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深圳市兴亿实业有限公司产品部经理招聘人数『1』

更新时间：2005/9/21

浏览数：1763


产品部经理

基本需求

招聘种类：	全职	职位种类：	后勤服务 - 采购主管
最低学历要求：	专科以上	工作地区：	广州
工资水平：	面议	更新日期：	2005/9/21
年龄要求：	不限	招聘对象：	不限
性别要求：	不限	工作经验：	1年

职业描述

5年以上高档品牌服装产品规划、采购、生产经验，其中至少2年以上部门经理工作经验，具备品质监控、产品规划、成本控制能力。

(温馨提示：个人申请职位时，请注册填写简历后登陆申请，企业会更大机会选择你)

公司简介

暂未上传Logo

我们认为——创新是企业唯一的出路，我们坚信——人才是企业最大的财富，经过了十年的奋斗和努力，我们取得了一定的成绩，我们深知，要想更好的确立行业地位，还有很长的路要走，我们也存许多的不足和欠缺，但我们最为欠缺的就是——人才，我们渴求观点独特、思维敏捷、敢于拼搏、出类拔萃、与众不同的你加入我们，如果，你想体验工作的快乐和成长的喜悦，如果，你想拥有更为广阔的发展空间和施展才华的舞台，请与我们联系！　　
深圳市兴亿实业有限公司成立于1993年，是一家以经营高档男士服装、皮具等为主的大型零售连锁企业。旗下所拥有的男装服饰品牌KALTENDIN（卡尔丹顿），沿袭意大利设计理念，凸显“稳重、典雅中见奢华”的欧陆风情，是当今世界时尚和设计领域居主导地位的顶尖品牌。
十多年来，兴亿公司秉承“开拓、务实、追求卓越”的企业精神，着力改善服饰文化品质，创造顾客完美形象，赢得了广大消费者的普遍认同，企业也获得了飞速发展，KALTENDIN（卡尔丹顿）品牌价值大幅提升，正日益为中国成功人士所推崇。公司先后在深圳、北京、沈阳、上海、长沙、广州等地设立了分支机构，紧紧依靠连锁经营、合作多赢的发展模式，成功地与一批有实力、上档次的经销商结盟，在各地知名的高档百货商场开设了一百多家专卖店，销售网络遍及全国，销售额不断扩大，市场占有率稳步上升。
兴亿公司视优异的产品、高素质的人才、更贴心的服务为企业的核心竞争力，致力于打造卓越品牌，为包括股东、客户、消费者、员工和社区在内的利益关系人创造最佳价值、成就事业版图、实现心中梦想。

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