云南奥龙世博经贸有限公司--分公司IT部经理/主管(昆明/贵阳) --招聘----服装人才网http://www.51haojob.com

	服装网
	纺织人才网

关键字：

云南奥龙世博经贸有限公司分公司IT部经理/主管(昆明/贵阳) 招聘人数『3』

更新时间：2007/12/12

浏览数：2699


分公司IT部经理/主管(昆明/贵阳)

基本需求

招聘种类：	全职	职位种类：	计算机人员 - 计算机维护人员
最低学历要求：	专科以上	工作地区：	昆明
工资水平：	面议	更新日期：	2007/12/12
年龄要求：	不限	招聘对象：	不限
性别要求：	不限	工作经验：	2-3年

职业描述

1、根据公司发展规划制定总结部门工作计划和个人工作计划；
2、负责对公司及分公司现有电脑软件、硬件的维护和相关电脑及IT资产、设备的管理、调配、审核；
3、负责对公司电信电话、宽带的管理、申请、审核；
4、公司内部网络和服务器的维护与管理，保证POS和 POS. POS与MIS间的数据交换的正常运行；财务服务器的正常运行；
5、根据业务需求，对编制内部管理电脑程序及工作流程进行要求及指导；
6、负责建设、共同制作公司网站，并对主管提出维护和更新指导及建议；
7、对公司员工及经销商员工进行电脑知识及现行MIS，POS操作系统知识的培训及考核；
8、对POS，MIS系统的新需求进行评估，向李宁公司提出申请；
9、配合李宁公司系统部的要求及回访，对部分重点已上系统的经销商进行回访；
10、对申请的新软硬件（含新升级POS，MIS及软件）进行评估、指导运用及培训；
11、确保数据库，网络安全。防范外网，内网的病毒及黑客攻击。出现问题及时补救：
12、配合及协调公司各部门工作；
13、根据业务需求，对MIS-POS工作流程的编制审核，责任解释流程及休订流程；
14、针对公司确定的需求，由部门开发合作开发部份工具软件，并进行测试，制作培训文件；
15、公司内部网络和服务器的维护与管理（包括定时备份、应急处理）；
16、负责公司MIS系统的维护与管理及门店POS的维护、升级等，保证升级后与原系统的兼容性及正常使用。
17、复审由信息部内勤提交的POS中的非正常帐务（如购物券，非正常拆扣等）；
18、审核由业务部提交的《季度评估表表》《毛利报表》等；
19、管理奥龙世博查货系统及邮件收发系统。
20公司人员入职,离职,岗位变更后系统中权限的更新，设置。

(温馨提示：个人申请职位时，请注册填写简历后登陆申请，企业会更大机会选择你)

公司简介

暂未上传Logo

云南奥龙世博经贸有限公司为英国创立集团下裕元集团与中资方共同投资的企业，前身昆明奥龙特经贸有限公司--成立于1992年，经营李宁、ADIDAS、NIKE、KAPPA、REEBOK和TNF等多个体育用品领导品牌，年销售逾了两亿，网点超过200家，连续保持30%以上的增长率，是省内最大的体育用品销售商之一。公司已将业务范围扩大到贵州和广西两地，并在省内较早创造“运动城”和“工厂店”概念零售渠道，汇集三十多个知名体育品牌。集团计划在未来2-3年内上市，打造“最好的运动休闲用品销售服务品牌”。现因发展需要，特诚招以下人员加盟合作，公司将提供具有竞争力的薪酬福利，施展才华的广阔空间：

帮助 | 友情链接 | 汇款方式

北京总部 电话：010-84831466 传真：010-84831466

全国纺织服装行业就业促进会常务理事单位全国纺织服装专业大中院校指定合作伙伴

国资委、教育部、发改委特别支持的全国百家诚信人才网站联盟单位中国国际贸易促进委员会-纺织行业分会会员

51haojob.com所有招聘信息及作品，未经书面授权不得转载。

旗下站点: 服装网服装人才网纺织人才网