岗位职责: 1.全面负责所辖区域的销售的日常管理工作。协助公司不断调整销售政策,管理制度和销售计划。 2.根据公司对所辖区域下达的销售指标,对所辖区域的销售作出年、季度、月销售计划,力争完成公司分 配的销售指标。 3.协助公司进行市场开发,开展市场调查与市场预测、策划等工作。 4.及时反馈市场信息情报,向市场部及公司销售部提出合理化建议。 任职资格: 1、专科以上学历。 2、四年以上品牌女装销售、管理经验。 3、良好的沟通能力和语言表达能力。 4、有较强的学习和适应能力,工作有条理性,有责任感,工作态度热情,有较强的协调能力。 |